【英将才】是医管家校招品牌，为广大应届生提供管理培训生岗位 2022届全日制专科及以上应届毕业生，专业不限；良好的沟通、学习、执行、逻辑思维及抗压能力；有学生干部、创业等经历优先考虑。 职位描述： 1.负责公司所在地项目的日常人、财、物全面运营与管理； 2.负责项目现场品质提升与服务设计，提升客户满意度 3.负责协同项目管理团队，设计并策划项目团队活动，塑造美好团队文化氛围； 4.以客户需求为导向，协同项目管理团队不断追求卓越，为客户提供超凡的服务体验； 5.协同项目团队完成项目整体考核指标，确保项目的良性运行，并获得良好的组织评价。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，不限专业； 2.具备想法和态度，愿意从基础的工作开始，接受基层轮岗培训，不断学习积累，挑战自我；3.具有一定事业心和领导能力、出色的表达和说服能力、良好的团队合作精神，学生干部及党员优先； 4.优秀的快速学习能力； 5.能接受集团全国范围内的出差及工作调动，对医疗后勤服务有独特的理解并愿意长久发展。 工作地： 全国各地就近安排 校招生（文化导入期）时间：一周 入职典礼， 文化导入 基础课程， 素质拓展 结训汇报， 千分未来 星100 分过关。 储备干部（融入期）时间：三个月 带教-- 一对多 辅导， 作业指导 书实操、轮岗实践 成果展示、千分未来星200 分过关 雏鹰孵化期 部门主管/助理大客户经理/品质管控专员/部门工程主管 时间：6个月 部门经理、项目经理直接带教、初始化锻炼、创享会千分未来星300 分过关 雏鹰辅助期 部门经理/大客户经理/品质工程师/部门工程经理 时间：1-2年 能够独立负责条 线运作、项目经理直接带教、季度考核 基础管理E- learning 工作述职、千分未来星400分过关 雏鹰试飞期 项目经理/高级大客户经理/品质主管/项目工程经理 时间：2-3年 雏鹰计划学习 季度考核、经验分享、亘泰学院; 管理能 力、沟通能力、千分未来星600过关 雄鹰展翅期 区域经理/区域大客户经理/品质经理/区域工程经理 3-5年 人才盘点、干部考评、个人成长IDP计划 高研班： 专项培训 千分未来星800 分过关