岗位职责：根据公司银行业务发展需要和部门工作安排，负责所在部门的经营管理、团队建设、业务开拓，完成各项经营目标。1、抓好所管理的公司业务部各项业务的发展工作，实现条线考核的要求。2、负责部门内人员的能力提升工作，做好业务人员的传、帮、带工作。3、根据区域特点，有创造性地拓展公司银行业务。4、完成总分行分配的其他工作。任职要求：1、45周岁以下，本科及以上学历优先；2、8年及以上银行从业经验，3年以上管理经验，熟悉本地市场，具有丰富的业务资源和管理经验；3、身体健康、品行端正，具有较强的合规理念和风险意识，无不良信用记录。 年龄要求：45岁以下 职能类别：行长/副行长