职位描述
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1.工作内容：协助板块HRBP经理有效开展人力资源规划、招聘配置、培训开发、薪酬福利、绩效管理、员工关系等全面人力资源管理工作。
2.任职要求：工商管理、人力资源管理、心理学、公共管理专业背景全日制应届毕业生，同时具有石油化工、材料、物流、能源、油气储运等相关复合专业背景优先。
3.亮点说明：紧贴集团核心业务，深度实现业人融合，为业务提供专业的人力资源管理支持。
截止日期：2023年11月21日
招聘人数：5人
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