职责描述：
1、负责建立公司质量管理制度、检验标准，并组织实施；
2、负责公司及本部门各类质量管理体系的推行、落实及检查工作；
3、负责制定年度质量管理工作计划，依据公司总目标分解和量化各部门质量目标，并贯彻实施；
4、协助采购审核及考核供应商，并督促供应商质量评价工作的开展，保障来料质量；
5、负责监控原辅料的入厂检验，生产过程的过程控制，产品的出厂检验及相关记录的控制结果；
6、负责审核良品率、客户投诉及反馈、退货率等工作；
7、代表公司与供应商、客户处理各类品质异常，在维护公司利益的同时，完成问题分析与改善；
8、负责内部质量异常、质量成本和质量事故的统计分析，并推动改善；
9、负责组织、跟踪、落实、验证各类品质异常的处理结果，督促质量改进工作的开展，提升质量管理水平；
10、负责部门团队建设，优化部门员工绩效考核，通过培训不断提升员工的工作技能，保证部门持续进步，协同公司持续发展；
11、督导完成公司计量器具的统计、校准、维修、维护保养；
12、督导完成公司内部审核、协助高层做管理评审；督导公司各部门进行质量风险、环境因素、危险源的识别及预防措施的实施；
13、完成上级交代的临时工作任务。
任职资格：
1、一般要求40周岁以内，大学本科及以上学历（优秀者可适当放宽），材料、物理、暖通等相关理工科专业背景；
2、必须具有5年以上空调行业的品质管理相关工作经验；
3、熟悉空调行业的产品标准，熟悉产品检验管理方法和工具使用；
4、接受过ISO系列质量管理标准化体系的相关培训，有体系实操经验；
5、能熟悉运用各种品质管理工具，如SPC统计过程控制、QC七大手法、PFMEA、DFMEA、SPC等；
6、语言表达、沟通能力强；
7、有团队管理经验，能有效带领团队完成公司下达的绩效目标和任务；
8、工作抗压能力强，有责任心，工作有担当。