工作职责
1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;
2、了解各部门的用人需求;
3、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告;
4、通知候选人入职,办理人员录用手续;
5、招聘渠道的日常维护;
6、完成上级交给的其它事务性工作,协助上级完成日常事务性工作
工作内容较为综合以及领导交办的其他事项
任职要求:
1、本科学历,20-30岁优先
2、熟悉掌握各项办公软件,具备基本的网络知识
3、办事效率高,爱岗敬业,踏实肯干,勤奋好学
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利