岗位职责：

1、熟练掌握公司的产品知识及销售话术，完成销售业绩指标；

2、开发企业方（B端）客户，深度挖掘企业方招聘需求并推荐在线招聘业务；

3、对合作中客户进行长期维护，增加客户粘性；

4、客户标签管理及分类，提交每日意向客户数据；

5、完成主管安排的其他工作安排。

任职资格：


1、大学专科学历及以上学历，优秀应届生亦可。有互联网/人力资源行业销售工作经验优先；

2、普通话流利，具备良好的销售意识和电话沟通技巧；

3、富有学习和沟通能力，良好的团队合作意识；

4、掌握计算机基本操作；

5、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力。

工作时间：9:00-18:00，做五休二，周末双休；

薪资构成：无责底薪 绩效 提成，综合收入9~15K，13薪；

福利待遇：入职即缴纳五险一金、年底双薪、带薪年假、补充医疗保险、年度体检、团队拓展、生日会、迎新会、圣诞活动、丰富的在职培训等。

职业发展方向：

1、销售路线：高效的电话销售精英到专业的大客户销售经理，清晰的销售发展和培养体系等待你的挑战；

2、销售管理路线：公司的一百多名销售团队主管、也有二十多名城市总经理，大部分都是从一线销售一步步成长起来的，如果你对销售管理有兴趣，公司每年有两次晋升机会等你来挑战。