岗位职责：
1、负责入职、离职、合同续签、证明开具等人事手续办理
2、负责每月考勤数据的统计、人事档案及人事信息的维护
3、负责员工体检、商业保险日常运营及员工答疑工作
4、保障日常工作的准确性、及时性、服务水平
5、不断规范和完善现有流程的操作标准，并对流程和系统进行持续优化
6、其他临时性工作
任职要求：
1、统招本科及以上学历，1年及以上相关工作经验，可接受优秀应届生
2、工作认真负责，有较强的执行力和自驱力，良好的沟通
3、有中大型互联网企业SSC工作经验、参与过流程或者系统优化项目者优先，有负责外国人工作许可等户证办理工作经验优先
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