公招公考

为进一步加强东湖区残疾人基层组织规范化建设，牢固建立残疾人工作基层基础，确保残疾人事业高质量发展。经研究，决定委托江西文汇人力资源有限公司面向社会公开招聘残疾人专职干事5名。为确保此项工作顺利开展，现将有关事项公告如下：

一、指导思想和原则

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照“就地就近、公开择优”的原则，公开报名，自主选聘，择优录用。面向社会公开招聘。

二、招聘岗位

计划招聘镇（街道）残疾人专职干事5人，具体工作地点、岗位根据用工单位需求分配。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.遵守国家的法律法规，热爱残疾人事业，工作认真，作风正派，具有敬业和奉献精神，在残疾人中有较高的威信。

2.具有一定的组织协调能力，语言表达能力和较强的社会适应能力，能应对各种困难和挫折，能够独立履行岗位职责。

3.具有南昌市常住户口，持有《中华人民共和国残疾人证》的轻度肢体残疾人(三、四级)、低视力和经语言训练后可进行正常交流的听力残疾人。

4.具有大专以上文化程度，具备一定的电脑操作和写作能力。

5.年龄在20至35周岁（年龄截止时间为：2024年6月20日）；

(二)有下列情形之一的人员不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；

4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.现役军人；

7.根据《事业单位人事管理回避规定》,考生不得报考应聘后构成回避关系的岗位；

8.法律法规规定的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作按照报名和资格审查、初试、复试、体检、政审考察、公示、聘用、培训等程序依次进行。

（一）信息发布。本次招聘相关信息发布在东岗优帮小程序、东湖惠才小程序、5+2就业之家平台、南昌市人才招聘网。招聘公告发布时间不少于5个工作日。

（二）报名。时间：自公告发布之日起到公开招聘完成截止。(工作日接待报名：每天上午9：00-12:00，下午13:30-17:00)

报名地点：江西文汇人力资源有限公司（叠山路136号3楼312室）

本次招聘采取现场报名的方式进行。报名时应聘人员须填写《公开招聘残疾人专职干事报名登记表》（见附件），并按招聘岗位要求提供相关材料进行报名现场资格审查。

（三）资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

资格审查需提交的材料：

1.报名表：在报名网站自行下载并打印或至江西文汇人力资源有限公司现场填写；

2.本人有效二代身份证、户口本原件及复印件，残疾证原件及复印件；

3.毕业证原件及复印件；

4.教育部学历证书电子注册备案表(打印方法:搜索网站“学信网”-点击进入学历查询-选择零散查询-填写相应内容后点击查询-在弹出的查询结果下方出现学历在线验证报告，点击查看-打印“教育部学历证书电子注册备案表”；

5.本人近期一寸免冠彩色正面证件照2张；

6.其他须提供的证明材料。

（四）初试

1.时间、地点：另行通知。

2.内容：计算机基础、公文写作等。

优秀的向东湖区残联进行推荐。

（五）复试

1.东湖区残联择优复试，时间、地点另行通知。

2.参加复试人员应持身份证原件按规定时间到指定地点参加，未按规定时间达到达的，视为放弃。

（六）体检

体检对象参照公务员录用标准进行健康体检，体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。因体检自动放弃、体检不合格产生的缺额，按综合初试复试情况递补一次。

（七）政审考察

对列入考察的对象，重点考察其思想品质，违法违纪情况。

（八）公示

根据初试、复试、体检结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在公告网站上进行一周的公示，公示未通过的空缺名额不再递补。公示无异议者，按照规定程序办理相关聘用手续后统一分配岗位。

五、用工形式及工资待遇

（一）用工形式

公示期内无异议者，与江西文汇人力资源有限公司签订劳动合同，用工合同一年一签。聘用人员试用期3个月，试用期内考核不合格的按照有关规定解除其用工合同。合同期满后，对工作优秀和符合要求的，经双方协商后续签下一年用工合同。

（二）工资待遇

残疾人专职干事年工资4万元左右(含各项福利及社会保险单位部分与个人部分)。

本方案最终解释权归江西文汇人力资源有限公司所有。

附件：

公开招聘残疾人专职干事报名登记表