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岗位职责: 1、负责非金属材料(塑料、纤维、树脂、纺织品高分子材料为主)的新技术、新工艺、新材料的引进、开发、推广和应用; 2、负责非金属材料认证及应用问题解决、供应商体系开发; 3、负责解决非金属材料研发、实验、制程及量产后的与材料相关的问题,确保满足保证项目周期要求及产品质量要求; 4、执行并完成上级交付的其他工作。 任职要求: 1. 化学、高分子材料、纺织等相关专业本科及以上学历; 2. 有主机厂、汽车零部件厂、材料厂、科研院校等从事非金属材料开发工作2年以上者优先; 3. 熟悉汽车常用塑料、纺织品基本性能、技术要求以及相关的测试方法,熟悉材料研发、制程和实验要点; 4. 良好的动手能力及组织协调能力; 5. 英语四级以上,听说读写熟练。
工作职责:1、与相关服务和合作对象合作,策划、开展研发和试制项目,领导总结和解决工艺问题,总结试制结果;2、负责相关材料和工艺开发项目;3、带领和指导试制人员开展试制工作,完成试制任务;4、编写开发预算、开发计划,参与讨论、制定任务目标,阶段性总结汇报。5、设计最合适的工艺,包括工艺流程图、BOM、工艺参数、节拍时间、操作方法等。6、建立和维护PLM的相关流程和数据。7、材料供应商开发及管理;8、参与多部门协作项目;职能要求:1,本科及以上学历2,高分子材料专业,复合材料方向为佳3,有汽车软内饰三年以上工艺、材料、产品开发经验4,熟悉汽车软内饰常用物料特性,熟悉相关复合材料的加热、模压、挤出、注塑、发泡、焊接工艺5,爱好学习、探索新技术, 热衷于基本信息搜索6,具有知识产权管理和政府项目申报经验为佳7,了解汽车行业相关基本标准和流程8,有较强的英语读写能力9,熟练操作办公软件10,具有很好的执行、沟通、组织、统筹协调能力 年龄要求:21-38岁 职能类别:化工技术应用/化工工程师
职责描述 1. 负责电堆密封材料的开发及评估,新材料选型、样品的确认; 2. 负责电堆密封材料性能、寿命以及密封结构的验证方案设计,新的测试验证方法的开发,建立并完善密封相关技术评估标准和体系; 3. 配合实施密封新产品开发和产品技术改良工作,能从材料性能及工艺方面提供技术支持; 4. 负责电堆密封相关问题的排查、分析以及解决; 专业要求 高分子材料、材料成型类相关专业 经验要求 1. 熟悉橡胶、弹性体胶黏剂、粘接胶黏剂类材料特性以及相关应用; 2. 了解丝网印刷工艺、液态硅胶注射工艺以及其它橡胶成型工艺; 3. 熟悉橡胶、胶黏剂类高分子材料以及相关验证测试方法; 4. 具有橡胶、胶黏剂类高分子材料配方开发应用经验; 其他要求 具有调研、阅读英文文献的能力;熟练计算机及运用办公软件和函数绘图软件;良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,良好的沟通和团队合作精神。
岗位职责
1、开展高性能导电材料及其在隐身方向应用研究;2、开展进行多功能电磁屏蔽/吸波材料研究和应用;3、开展进行隐身涂层产线建设和工艺研究。
任职要求
1、具有导电材料、透明导电膜材料开发经验者优先;2、具备导电复合材料、高分子材料、电磁屏蔽材料、电磁波理论等研究背景;3、具备导电材料、电磁屏蔽材料工艺研究经验者优先;4、有较强的的学习能力和项目开发经验。
1.负责项目中材料开发,完成前期风险评估和后期材料认可2.负责新材料的开发和可靠性验证,做好新技术应用的前期准备3.负责公司标准体系的完善任职要求:1.本科及以上学历,理工科专业2.英语四级以上,会日语更佳3.相关工作经验3-5年,优秀者可适当调整4.注重团队合作,沟通协调能力 年龄要求:35岁以下 职能类别:材料工程师 关键字:材料
职责描述 1.结合生产工艺完成极板原材料(柔性石墨、树脂)的迭代开发; 2.开拓极板材料领域,进行可行性分析; 3.负责开发及维护对极板原材料(柔性石墨、树脂)的评价体系,编写测试方法; 4.对接原材料供应商,跟踪材料问题,编写相关材料SOR; 5.负责对极板产品进行相关评价,并给予生产、质量部门数据支持; 6.制定验证方案及验证计划,完成对极板材料及产品状态的评价; 7.整理并归档各类实验设计、验证报告、材料SOR等文档资料。 经验要求 1、熟悉高分子材料、石墨材料及相关材料制备工艺; 2、掌握材料性能(如力学性能、电学性能、热学性能、耐蚀性等)评价手段; 3、英语CET-6及以上; 4、熟悉Word、Excel等办公软件。 其他要求 具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强;良好的沟通和团队合作精神。
PC,ABS材料研究经验透明件,塑料件材料库搭建
工作职责: 1.承担对国内外泵产品材料应用前沿技术的研究工作,并推动前沿技术在公司产品的应用。 2.承担国内外材料标准的对比及相关标准替代研究分析工作。 3.承担新产品的材料选用分析评定工作。 4.承担现有产品的材料改性应用工作。 5.承担特殊工况材料特性的分析论证工作。 6.承担新材料的开发应用工作,包括材料改性处理、材料表面处理、耐磨蚀材料开发等。 7.承担材料失效等问题的分析工作,出具材料分析报告或建议。 8.承担公司重大产品材料研究及热工艺技术工作。 9.承担为分公司、分厂及售前售后提供材料研究方面的技术支持和技术培训的工作。 10.可独立承担公司材料应用研究任务。 任职要求: 1,本科及以上学历,材料学/铸造/锻造/热处理/焊接及相关专业。 2,有相关专业经验、有材料分析试验经验、有热工艺设计经验、材料选型经验、熟悉国内外材料标准优先考虑。
岗位职责:1. 汽车内饰件部品DV评价;2. 汽车内饰件材料管理 ;3. 现地化材料,新材料分析
岗位职责:1.负责新材料开发前期材料技术资料收集。2.参与新产品材料开发工作,能够判断相关技术的可行性。3.负责新材料选型、样品的确认,特别是针对一些新工艺所用的材料选择;4.协助材料成本的控制,5.根据设计方案,与产品工程师和项目工程师确定出最终的材料型号。6.负责材料的检测工作以及产品检验标准的编制,要求: 1.高分子材料专业或材料工程、材料学、金属材料及相关专业本科学历。2.有相关行业1-3年以上经验,熟悉高分子材料的应用要求及工艺特点。3.熟悉材料标准规范,材料的特性以及材料应用失效分子能力。
工作职责: 金属3D打印粉末床选区融化技术(SLM)材料与工艺的开发。 岗位要求: 1. 金属材料学或粉末冶金相关方向,本科以上学历,专业基础知识扎实,两年以上相关工作经验。特别优秀的应届生也考虑。 2. 熟悉金属材料特别是钢铁材料的组织结构、性能表征,钢铁材料的合金化与相变原理。 3. 逻辑清晰,善于独立思考,善于发现问题并寻求解决问题的方法。 4. 为人诚恳,诚实守信,能够与同事相处融洽。
材料工程师(分析定位解决问题)
工作职责:
1.负责 PC,ABS相关材料研究;
2.负责灯具类,透明件,塑料件相关产品的材料研发、实验等;
3.指导供应商生产模具,分析定位解决分析;
4.建立并不断完善材料库;
任职要求:
1.本科及以上学历,材料或化学化工类专业;
2.硕士1年、本科2年以上相关经验;
3.所在行业不限,熟悉相关材料优先;
1、负责调节阀生产过程中的特殊工艺编制(材料焊接、热处理); 2、指导生产现场焊接、热处理并编制相应的质量计划; 3、确定焊工工作能力是否适应岗位; 4、应用新材料新工艺,提高产品零件、整机性能。
岗位职责:1、主要负责有机材料与无机材料PTC产品的研发工作2、完成上级领导要求其他工作岗位要求:1、硕士以上学历,专业高分子材料,化工类(应届毕业生亦可)。2、熟悉高分子复合材料的加工工艺,具有高分子复合材料改性或无机材料开发经验者优先3、责任感强,有团队意识,良好的沟通能力及分析能力六险一金、拓展、生日会、节日福利
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