加入小科，拥抱未来！晨光文具集团——全资子公司 晨光科力普（仓配部-华东仓45000㎡ 上下三层 自营仓库）招募储备组长！（退伍军人）
【【我们的优势是什么？】】
1、平台：公司战略发展清晰！个人发展平台广阔！
2、培训：提供丰富培训！入职后安排1对1带教导师 新人3个月融入培训！
3、发展：提供储备组长岗锻炼！晋升机会多！机制明确！学习机会，未来有机会全国调动！管理岗！专家岗！带团队！
4、绩福：提供竞争力的薪资福利！绩效奖金！提供住宿！节日福利！社保公积金！免费健身房！免费社团！免费停车！食堂花样多多一应俱全！未来还有机会加入股权激励！协助落户！
6、辅导：HR全通路跟踪辅导，您值得关注！
【【我们的薪水怎么样？】】
1、薪资：年终奖 月综7000-7500元（含20%绩效） 具体薪资面试后定薪；
2、班次：白班，双休，早09:00-晚19:00；
3、作息：午休11:30-12:30、晚休17:00-18:00。（实际根据现场情况而定）
【【我们有什么要求？】】
1、年龄：18-30岁以内；
2、学历：本科学历，专业不限，物流管理相关专业更佳；
3、经历：服兵役2-5年（近2~8年退伍军人、曾有带兵经历更佳）；
4、经验：工作经验1-3年更佳（如仓储/物流/快递行业经历优先考虑）；
5、能力：积极主动、踏实肯干；沟通逻辑清晰，沟通能力强，有一定抗压能力、执行能力；
6、综合：认可企业文化、身体健康，品行端正，无重大疾病，无不良嗜好、无犯罪记录等。
【【刚入职的你需要做什么？】】
1、积累一线仓配经验，深入理解仓配流程及逻辑（公司提供新员工入职融入培训7天，轮岗带教15-30天培训及实践，转正述职等，根据实际情况而定）；
2、积累一线/营运管理/现场运作经验，知道团队如何管理，人员、任务如何分配；深入学习仓配SOP、标准化、制度、规划等相关；
3、协助直属上级处理异常、管理部门的日常工作，了解仓配异常如何处理；
4、懂得使用办公软件Excel、ppt、word，进行数据分析与数据挖掘并解决，提升工作效率；
5、清楚仓库现场如何管控，仓库效能如何提升，日常损耗如何降低；
6、直属领导交代的其他工作事项。
【【如何参加面试？】】
1、面试前请携带本人身份证等有效证件
2、面试时间：线上-每周1/3/5上午10:00—11:30，线下-到面每周1/3/5下午14:30—16:30；
3、面试地点：上海市奉贤区青村镇奉耀路888号华东智慧仓综合办公区；
4、面试指引：，到达面试地点后，先凭有效证件至奉耀路888号门口的保安登记，再领取访客牌（保安会指引找到公司面试的等候区），到达等候区致电等候牌上的HR联系电话，由HR带领填写《应聘登记表》及安排面试。（通过初试/复试后根据岗位会安排现场试工1h）
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每一位退伍军人，他们在任何时代都是最值得致敬的英雄！