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岗位职责:1、通过电话或者上门拜访进行产品销售,完成各项销售指标2、有效执行公司的销售策略,能够对销售过程提出合理化建议3、严格按照公司要求进行销售,对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理,建立客户档案4、协调公司内部资源,提高客户满意度;收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。5、根据市场和公司的战略规划,制定个人的销售计划和目标,完成公司要求的业绩指标任职要求:1、任职年龄在18-35岁之间,有安防监控弱电,电线电缆等销售经验者优先录用2、具有一定的销售经验及谈判能力,思维敏捷、善与人沟通者优先考虑3、善于开拓市场,有强烈的进取精神,重视团队合作,有很好的敬业精神4、具备良好的团队意识及客户服务精神,责任心强,执行力强薪资福利:1、当月薪资构成:底薪+高额销售提成+奖金+双休+保险;(月薪8000元以上)2、享受标准社会保险(养老保险+医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险)3、任职一年以上可以享受集团公司旅游的机会 百度百聘温馨提示:
9:00-18:00 午休一小时 八小时双休
. 电脑及网络运用熟练,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力,通过电话沟通,网络宣传达成公司下达的销售任务,协助销售部门处理各项销售事务工作,定期汇总客户信息、订单,并向公司汇报; 做好客户回款,协调到货期及相关货运工作; 2. 利用网络进行公司产品的销售及推广;负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;通过网络进行渠道开发和业务拓展,了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息。 3. 要求销售思路清晰,善于总结,具备自己的销售方法和销售心得; 有较强的学习能力,谈吐良好亲和力强,有较强的客户服务意识和团队合作精神;能够吃苦耐劳,有敬业精神,诚实可靠,能承受较大的工作压力;热爱销售的年轻人士加入。
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上海美凯龙爱家·招聘置业顾问 薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月 底薪:5000-10000元1月提成方式:销售额提成 买卖52%统提,租赁40%统提 奖金补贴餐补·房补·交通补助·高温补贴年终奖·绩效奖金·全勤奖 【工作内容】 1、通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(上海房产交易等相关知识); 2、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配约看 3开发房源和客户资源,并展开有效跟进 4与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判, 达成业务成交 5、丰富的客户资源和强大的品牌底蕴,百万经纪人不是梦 【任职要求】 1、20-35周岁,学历高中以上、专业不限 2、热爱销售工作,进取心、责任心强,有强烈成功欲望和抗压能力; 3、思维敏捷善干沟通,有较强的语言表达能力; 4、有较强的服务意识,做事认真踏实,具有良好的团队精神 【薪资待遇】 1、底薪高无责底薪5000--10000元/月 2、提成高买卖提成25%-52%统提,租赁统提 40%,装修统提60% 3、不定期员工聚餐、旅游、运动会、周年庆等团建活动 【培训晋升】 1带薪培训,另外一对一指导培训,老人带新人 2晋升空间物业顾问一组经理区域经理一区域总 经理一城市总 【工作时间】 9:00-20:00(含2h休息),做六休一 【工作地址】奉贤南桥解放东路店
1.利用公司提供的有意向客户,通过电话等方式给客户介绍公司服务,完成公司的销售任务; 2.维护客户关系,定期进行回访,为客户提供优质服务,建立良好的长期合作关系; 3.提供专业的帮助与业务解析,协助客户办理开户手续; 4.定期向总经理进行工作汇报。
岗位职责: 1、负责针对大型战略客户、行业协会、政府相关部门等进行拜访及关系维护; 2、核心客户的接洽跟进; 3、与现有客户沟通联络,订单处理; 4、上级领导交办的其他事项。 任职资格: 1、 本科及以上学历,不限专业,3-5年以上销售方面相关工作经验,年龄25-35岁之间; 2、 有基本的英语听说读写能力; 3、表达能力及亲和力强,形象气质佳,性格外向,擅长维护人际关系; 4、能独立进行文献查阅,资料整理、总结; 5、可以适应短期出差; 6、女性及有行业相关工作任职经验者优先。
岗位职责:1、根据安排,参与公司营销规划工作,组织做好各项内部协调,参与战略战略的制定与执行监管2、配合建立、健全各项销售管理制度,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步3、参与制定公司的品牌战略、贯彻企业的产品策略及政策,组织做好展会工作4、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务5、根据安排做好市场开拓和客户关系管理工作,塑造良好的企业形象6、协助总监做好各办事处及其他部门的的协调与监督工作7、配合营销总监做好各项接待、文书等助理工作任职资格:1、大专以上学历,经济、商贸、管理相关专业2、5年以上工作经验,其中3年管理相关工作经验3、有较强的抗压能力
岗位职责: 1、负责与各工厂联络,处理客户询报价及简单处理报价图片; 2、负责签订采购合同,落实产品细节,跟踪出货进度; 3、业务相关资料的整理和归档; 4、领导安排的其他相关事宜;
岗位职责: 1、在销售经理领导下,负责片区的销售管理工作,熟悉渠道销售,开发当地经销商,打开区域市场帮助经销商在区域发展和增长活动,提高产品的知名度和业务。安排和联络本地经销商和代理商,以方便客户购买产品和服务。 2、通过拜访,电话,行业展会及学术会议等方式开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,以及发掘跟进优质用户;熟悉大专院校、科研单位、企业用户等单位的销售及采购模式; 3、有效满足客户需求,处理客户订单,维护督促重点客户订货,管理和跟踪订单签订合同,安排发货,收回货款。 4、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流,具有以客户为中心的客户视角,致力于成为客户的采购者,具有良好的客户服务意识; 5、建立客户关系,挖掘收集客户信息、定期拜访客户以及客户间的长期战略合作计划,树立公司品牌形象。 6、根据市场营销计划,完成部门销售指标,完成公司制定的季度及年度销售目标;并根据市场反馈,提出合理改进意见。 岗位优势: 1、市场环境好,相关行业关注度高。 2、岗位提供全面培训和成长计划 3、业绩提升空间大。 岗位要求: 1、大专或以上学历,市场营销,生物类等相关专业 2、有1-2年的销售工作经验,熟悉生命科学仪器产品市场和渠道销售者优先。 3、有良好的人际沟通能力和团队协作精神 4、能承受一定的工作压力,熟悉操作办公软件 5、公司总部在上海奉贤 福利待遇: 1、薪资:底薪+个人提成+奖金(具体面议)五险一金 2、补贴:中餐补贴,话费补贴,出差补贴 3、享受国家法定节假日,带薪年假,8小时工作制,周末双休
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每一个行业的市场销售经理(销售经理招聘),企业在招聘此岗位时,对于行业经验及销售经验等有着严格的要求。以下整理的市场销售经理任职要求的资料,仅供参考。 1:要求3年以上的市场营销和公关策划工作经验,对户外市场有深刻理解. 2:善于把握市场态势,挖掘潜在商机,制定行动计划. 3:具备市场策划,团队管理以及商务谈判等相关技能. 4:具有良好的决策能力,组织协调能力,社会交往能力,具有管理者的亲和力和人格魅力. 接下来的职位资料是:区域销售经理招聘 销售主管招聘
岗位职责:1、负责协助业务员及商务经理处理后勤工作(包含整理合同,档案管理,销售统计,往来对账、货品核对、催收货款、物流运输、销售报表、电子商务等)2、协助项目方案设计讲解及报价任职要求:1、任职年龄在18-38岁之间,有销售助理,文员工作经验者优先录用2、能服从主管的领导,承担并及时完成当天工作任务,能及时有效的与同事进行沟通。3、具备良好的团队意识及客户服务精神,责任心强,执行力强薪资福利:1.试用期两个月,转正后交五险。2.双休,按国定法定节假日放假。3.有绩效奖金及年终奖4.任职一年以上可以享受集团公司旅游的机会
1. 电脑及网络运用熟练,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力,通过电话沟通,网络宣传达成公司下达的销售任务,协助销售部门处理各项销售事务工作,定期汇总客户信息、订单,并向公司汇报; 做好客户回款,协调到货期及相关货运工作; 2. 利用网络进行公司产品的销售及推广;负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;通过网络进行渠道开发和业务拓展,了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息。 3. 要求销售思路清晰,善于总结,具备自己的销售方法和销售心得; 有较强的学习能力,谈吐良好亲和力强,有较强的客户服务意识和团队合作精神;能够吃苦耐劳,有敬业精神,诚实可靠,能承受较大的工作压力;热爱销售的年轻人士加入。
岗位职责1、负责协助业务员及商务经理处理后勤工作(包含整理合同,档案管理,签收单整理,往来对账、催收货款、物流运输查询等)#160;2、协助项目方案设计讲解及报价任职要求:1、任职年龄在18-38岁之间,有销售助理,出纳,文员工作经验者优先录用2、能服从主管的领导,承担并及时完成当天工作任务,能及时有效的与同事进行沟通。3、具备良好的团队意识及客户服务精神,责任心强,执行力强薪资福利:1.试用期2-3个月。2.双休,按国定法定节假日放假。3.有绩效奖金及年终奖4.任职一年以上可以享受集团公司旅游的机会
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