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工作要求: 1.18-30周岁,身高170cm以上,身高160cm以上; 2.中专及以上学历,不限户籍; 3..五官端正,身材均匀,气质较好,无不良嗜好; 工作内容: 1.负责车站入站(出站)口安检工作; 岗位福利待遇: 1.基本工资+绩效提成,一线工资5000-7000,二三线城市4000-6000, 2.工作时间八小时工作制 提供住宿,餐补; 工作地点: 1.可根据个人意愿或户籍相对就近分配。、
岗位职责:给你个成为土豪的机会,用你的口才和智慧、想神马有神马想工作来这里、做土豪不是梦、无限的发展空间、有年轻的活力团队、有做销售的强烈意愿,挑战高薪。普通话清晰流利,良好的表 达能力,良好的团队意识。 良好的学习力,执行力,抗压力。 有销售工作经验者优先。主要进行公司客户的开发 拓展和维护的日常工作。1、对客户进行电话及上门拜访 , 业务拓展,渠道沟通等等2、处理客户问题,及时反馈客户信息,定期向部门负责人进行汇报。3、善于处理各种复杂的人际关系等。
岗位职责:岗位职责:1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约;3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。任职要求:1、良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的销售意识 ;2、仪表整洁、专业;3、具有团队精神、专业精神和职业操守;4、进取心、责任心、抗压能力强,吃苦耐劳;
【岗位职责】1、入职后,带薪学习视力训练流程;2、按流程帮助孩子完成视力训练的日常工作;3、做好视力记录表,给孩子及家长普及视力保护和爱眼知识;4、门店的日常运营工作及活动的参与、执行。【职位要求】1、性格开朗,喜欢和孩子相处,有耐心和责任心,有团队合作精神。2、有良好的客户意识,待人真诚热情,乐于从事儿童服务行业的工作。3、学习能力强,有耐心、责任心,有医护养生幼教等经验者从优。【职业发展】 每3个月一次晋选普通员工→优秀员工→骨干员工→执行店长→店长→区域店长→总监【薪资结构】底薪+角色奖金+服务奖金+营销奖金+工龄工资+团队季度奖+年终奖等【福利待遇】1、免费住宿 2、五险一金 3、带薪培训 4、带薪休假 5员工旅游 6、免费体检 7、高温补贴 8、生日礼金 9、股权分红 10、节假日福利想要了解更多 ,可登陆官网:www.simingtang.com
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