职位描述:
1、对接区域门店招聘需求,协助制定招聘规划并统筹组织各项招聘活动;2、自主搜寻外部人才,建立店铺人才库,根据需求完成招聘任务;3、推动和提升人才寻访、面试录用等招聘关键环节效率等;4、跟进完整招聘项目流程,协助供应商保证项目交付的速度与质量;5、协助完成公司各个系统中招聘和录用的操作;6、完成部门负责人交办的其它工作。岗位要求: 1.大专及以上学历, 2年以上零售、餐饮工作经验或2年以上招聘岗位工作; 2.有RPO/外包/灵活用工/BPO等乙方招聘项目经验优先3.具有制定招聘计划、组织招聘活动能力和人才甄选能力;4.工作态度积极,乐观,具有良好的沟通协调能力,工作效率高;5.逻辑清晰,亲和力强,具有良好的自我管理能力和学习能力。
职能类别:招聘专员/助理