职位描述:
岗位职责:
1、根据区域目标,完成签约、上线及维护工作,提升品牌商户区域市场份额
2、关注区域竞对商业信息,进行分析反馈并采取措施。
3、策划品牌商户的活动策略、定制化营销方案,并确保有效实施;
4、赋能商户,能够有效进行数据分析,帮助商户诊断问题,解决问题,优化流程,提升商户持续盈利能力
5、制定和优化配送范围,降低异常单占比,提升用户体。
任职要求:
1、学历本科以上,3年及以上工作经验,有较好的职业
素养和眼界,具备管理经验者优先考虑;
2、有3年销售or运营经验,最好有品牌运营经验,具备
专业的知识储备与能力;
3、具备高端客户谈判能力,优秀的商家运营管理能力。
项目管理能力;
4、具备较强的抗压力和自驱力,聪明、皮实、乐观、自省
福利待遇:
1、薪资:底薪 绩效奖金 餐补 交通补贴;
2、福利:五险一金 补充商业保险、带薪休假、司龄假/全薪病假、各种节日福利;
3、成长空间:明确的职业晋升通道、专业的培养计划、团队交流,每年1次晋升机会。